Näidis turundusdirektori ametikirjeldus (2022)

Example Marketing Director Job Description 1521536

Tasuta turundusdirektori ametijuhend. Turundusdirektor on professionaal, kes jälgib ettevõtte üldist turundusstrateegiat, turunduskampaaniaid ja algatusi. Turundusdirektor võib jälgida turundusosakonna poliitikat, eesmärke ja tavasid. Turundusdirektorid jälgivad esialgseid turundusuuringuid ja kampaaniate arendusplaane.

Turundusdirektoril võivad olla erinevad ametinimetused, sealhulgas turundusjuht, digitaalse turunduse juht, turundusjuht ja palju muud.

Töötaotluse kaaskirja näidis

Palun lubage JavaScript

Töötaotluse kaaskirja näidis

turundusdirektori ametijuhend

Mis on turundusdirektor

Turundusdirektorit võib leida agentuuridest või digitaalsete kaubamärkide seest, kes aitab turundusmeeskonda ja turunduspartnereid suunata. Turundusdirektorid vastutavad otseselt ettevõtte turundus- ja kommunikatsioonistrateegia eest. Lisaks jälgivad nad kaubamärgi ja kaubamärgi kuvandit (kuidas klient brändi näeb). Turundusdirektor juhendab turundusosakonda, mis hõlmab turunduspartnerite, turundusjuhtide, turunduskontohaldurite ja muu tööd.

Turundusdirektori töökirjelduse näidis

Meie ettevõte otsib andekat turundusdirektorit, kes abistaks integreeritud turunduse, suhtekorralduse, sisuturunduse ja meie digitaalse turunduse strateegiaga. Ja jälgige turundusmeeskonna üldist turundustegevust. Ideaalse kandidaadi ja turundusdirektori ülesandeks on bränditeadlikkuse suurendamine. Toodete ja teenuste hinnastrateegia otsustamine. Turundusalgatuste väljatöötamine kvartalieesmärkide järgi. Ja tagades, et iga turunduskampaania on loodud edu saavutamiseks. Selle põneva võimaluse korral jälgib turundusdirektor iga-aastast turunduseelarvet. Ja suunake meie turunduspersonali reklaamide ja digitaalse turunduse kampaaniate jaotamise kaudu.

Turundusdirektori ülesanded ja vastutus

Näidistöökohustused ja turundusdirektori kohustused on järgmised:

Jälgige meie turundajate meeskonda ja jälgige ettevõtte turundustegevust.
Töötage välja ettevõtte turundusstrateegia ja üldised poliitikad.
Püsige kursis turusuundumustega ja sellega, kuidas meie ettevõte peaks nende suundumuste saavutamiseks arenema.
Töötage välja brändistrateegia juhised ja tehnikad.
Looge reklaami- ja turunduskampaaniaid, mis meelitavad meie sihtrühma tasuliste kanalite ja orgaaniliste turunduskanalite kaudu.
Koolitage mehitatud turundusspetsialiste tõhusate turundusstrateegiate kohta.
Jälgige brändikommunikatsiooni ja veenduge, et see oleks kooskõlas brändistrateegia ja sõnumitega.
Töötage välja sotsiaalmeedia turundusstrateegiad, sealhulgas mõjutajaturunduse ja tasulise sotsiaalmeedia reklaami kasutamine.
Tehke tihedat koostööd brändijuhi, sotsiaalmeedia juhi ja turundusdirektori abiga. Ja muud turunduse ametinimetused tagamaks, et iga kanal järgib turundusplaani.

Strateegilise turunduse direktori tööülesanded ja vastutus:

Toimib konsulteeriva turunduspartnerina määratud osakonnajuhtidele või distsipliinijuhile. Kooskõlastada kellegagi, kes töötab divisjoni ja piirkondlike turundusmeeskondadega, et arendada ja hallata müügivihjete genereerimiseks mõeldud tavaturundusprogramme. Joondab müügi- ja turundusstrateegia maksimaalse mõju ja tõhususe saavutamiseks.
Juhib iga-aastast turunduse planeerimise protsessi koos tippjuhi meeskonnaga.
Koordineerib praktika turundusprogramme. Sealhulgas toimetuse kalender (veebiseminarid, valged raamatud, konverentsikõnede esitamise tähtajad ja kaasamised, kliendiseminarid jne), pressiteated ja meediaväljakud.
Omab projektiplaane, ajastust ja eelarvet.
Tasakaalustab äri ja brändi väärtuspakkumist ja positsioneerimist konsultatsioonilahenduste sees.

Toetab üleminekut ja pärandbrändide täielikku integreerimist üheks ühtseks kaubamärgiks. Keskendutakse hüvede ja personalilahenduste pakkumisele osana ettevõtte terviklikust nõustamisviisist.

Turundusjuhi tööülesanded ja vastutus:

Ettevõtte globaalse turundusplaani väljatöötamine ettevõtte visiooni toetamiseks. Visioon, mis tugevdab ja tugineb nende positsioonile erinevatel turgudel ning maksimeerib omandatud ja tasulisi kanaleid.
Juhtiv tooteturundus, aruandlus ja üldine ROI – õige tasakaalu tagamine turundusmiksi ja globaalse vs. kohaliku lähenemise vahel. Põhiväärtuse pakkumise väljatöötamine tooterühmade suhtes ning kõigi tagatiste planeerimise ja sellega seotud tegevuste (üritused, sponsorlus, meedia) arendamine ja haldamine.
Tugeva globaalse digitaalse jalajälje loomine digitaalse esmajoones strateegia väljatöötamise kaudu. See hõlmab sisu ja tootega seotud sisu optimeerimist suhtluskanalites, veebis jne.
Klienti eelistavate mitmekanaliliste kampaaniate kavandamine – selgete eesmärkide seadmine ning tõhususe ja investeeringutasuvuse haldamine, jälgimine ja aruandlus.

Digitaalse turunduse direktori tööülesanded ja vastutus:

Tehke koostööd müügimeeskonna ja müügitöötajatega parimate kanali turundusstrateegiate väljatöötamisel ja rakendamisel. Ja automatiseeritud plii kasvatamise süsteemid, punktiarvestus ja üldine juhtimine.
Koguge konkurentsiteavet ja koostage turundusosakonna ja tegevjuhtkonna jaoks konkurentsivõimelisi aruandeid.
Kasutage kogutud konkurentsiteavet müügisisu loomisel.
Tugevdage turunduskampaaniate meilistrateegiat ja meilivarade disaini.
Hallake automatiseeritud meilikampaaniaid, looge sihtlehti ja nendega seotud kampaaniaid, hallake müügivihjete importi ja jälgige kampaania tulemusi.

Analüüsige ja jälgige kõigi meilikampaaniate põhimõõdikuid, nagu CTR (klikkimise määr) ja konversioonimäärad.
Tehke meeskonnaga koostööd toodete või teenuste turuletoomisel ja saage tootepakkumiste ja hinnakujunduse eksperdiks.
Arendada ja säilitada brändi häält kõigi kanalite ja suhtluse kaudu.
Iga programmi või turunduskampaania tõhususe maksimeerimiseks tehke sisu ja kommunikatsiooni osas tihedat koostööd meie toote- ja müügimeeskonnaga.
Jälgige, arutage ja analüüsige PPC algatuste ja kampaaniate turundusanalüüse.
Vastutage turundusosakonna üldise SEO/SEM-i suuna parandamise eest.

Turunduse vanemdirektor Tööülesanded ja vastutus:

Mõnikord viidati kõrgemale turundusdirektorile.

Töötage välja ja juurutage turundusplaane ja -kampaaniaid konkreetsete fookustoodete jaoks, mis sisaldavad selliseid elemente nagu käivitamine, reklaamimine, prooviversioon, kasutuselevõtt ja uuendamine.
Tehke koostööd tegevjuhtidega, et töötada välja ja ellu viia strateegiaid, mis suurendavad brändi seotust praeguste ja potentsiaalsete klientidega.
Suunake koostöös teiste funktsionaalsete meeskondadega sisuturundusstrateegiate väljatöötamist, mis on loodud klientide hankimise ja hoidmise edendamiseks.
Hinnake üldist bränditeadlikkust ja brändi järjepidevust, pakkudes ja seejärel rakendades soovitusi parendusteks.
Töötage välja ja juurutage kliendikogukonna strateegia, mis suurendab seotust kaubamärgi ja kliendibaasi kaudu ja sellega.
Ehitage ja säilitage brändi turundusanalüüsi võimalused. Kõigi turundustaktikate ja -strateegiate analüüsimine, hindamine ja aruandlus, tagades, et turundusotsused põhinevad andmepõhistel tulemustel.
Keskenduge tugevalt klientide hankimisele ja klientide hoidmisele.

Nõuded turundusdirektorile

Kvalifitseeritud kandidaatidel peavad olema järgmised omadused:

Keskkooli diplom või samaväärne.

Vähemalt 8-10-aastane töökogemus eelneval turundusjuhtimise ametikohal.
Bakalaureusekraad turunduses, kommunikatsioonis või ärijuhtimises.
Soovitavalt eelnev töökogemus turundusega seotud ametinimetuses.
Soovitavalt eelnev töökogemus turundusjuhina.
Tugev saavutuste portfell ja turunduskogemus.

Turundusdirektori sertifikaadid

Kuigi selle ametikoha jaoks sertifikaate ei nõuta, võivad sertifikaadid kandidaadi väärtust turul tõsta. Sertifikaadid näitavad valmisolekut kohaneda turumuutustega, tehnoloogiliste muutustega ning soovi jätkata haridusteed pärast bakalaureuse- või MBA-kraadi omandamist.

Parima turundusdirektori sertifikaadid

Turundusdirektori palk

Turundusdirektori või turundusjuhi keskmise aastapalga leidmiseks on mitu allikat. Allpool on mõned allikad, mis pakuvad palgateavet ametinimetuste kohta kogu Ameerika Ühendriikides. Ja mida nende uuringud on näidanud selle rolli hüvitamise kohta:

Palk.com : mainib keskmiselt 113 578 dollarit aastas. Töötajate kõrgeim protsentiil teenib 149 933 dollarit aastas. Ja algtaseme töötajad (ilma kogemuseta), kes teenivad 82 180 dollarit aastas.

PayScale : mainib, et selle ametikoha keskmine palk on 88 575 dollarit aastas. Töötajate kõrgeim protsentiil teenib umbes 150 000 dollarit aastas. Ja algtaseme töötajad teenivad 49 000 dollarit aastas.

The USA tööstatistika büroo teatab, et kõigi juhtimistasandi turundusspetsialistide keskmine töötasu on 133 000 dollarit aastas.

Selle suure hulga andmete põhjal. Näeme, et turundusdirektoril ja turundusjuhil on palgalõhe. Olenevalt tööstusest, fookusalast ja kandidaadi kogemusest.

Turundusdirektori haridusnõuded

Traditsiooniliselt vajab turundusdirektor bakalaureusekraadi reklaami, turunduse, ärijuhtimise, ärijuhtimise või kommunikatsiooni alal. Ettevõtte turundusfunktsiooni saab sisestada igat tüüpi võimalusi kasutades. Ja seda seni, kuni professionaalil on tööülesannetega seotud korralik töökogemus.

Koolivälised kursused võivad kindlasti kaasa aidata turundusspetsialisti karjäärile. Näiteks äriõiguse, juhtimise, majanduse, rahanduse, arvutiteaduse, matemaatika ja statistika kursuste läbimine on turundusspetsialistidele kasulik. Teine asjakohane näide on arvutiteaduse kursuste läbimine. Arvutiteaduse kursused aitavad välja töötada lähenemisviisi orgaanilise liikluse maksimeerimiseks. Tarbijaotsingu tulemusi kasutades. Kuna liikluse maksimeerimine on digitaalsete reklaamide ja reklaamide edu jaoks ülioluline.

Turundusdirektori tööbürood

Tööotsijad ja tööandjad, kes soovivad seda ametikohta täita, võivad soovida otsida väiksemaid tööpakkumisi, kus turundusspetsialistid kipuvad sirvima. On mitmeid ühendusi, kuhu turundusspetsialistid võivad kuuluda. Need ühendused pakuvad soodustusi tööotsijale ja tööandjale.

Tööotsingul või töökuulutuse esitamisel arvestage järgmiste töökuulutustega.

Parimad turundusdirektori töölauad

Turundusdirektori oskused

See ametikoht on juhtiv ametikoht, mis juhib turundusgruppi. Selle rolli võtmeoskused hõlmavad oskust juhtida meeskonda, mõjutada teisi ja tagada kampaaniastandardite täitmine. Tehes seda kõigi turundusalgatuste puhul.

Asjakohased põhioskused hõlmavad järgmist:

Turundusdirektori tööülevaade

Turundus- ja reklaamitööstuse üldine hõive kasvab aastatel 2019–2029 eeldatavasti ligikaudu 6%. See on kiirem kasvutempo kui paljudel teistel ametialadel. Prognoosiga paralleelselt kasvab ka turundusjuhtimise ametikohtade arv, kusjuures tööotsijate kasvuvõimalus on 7%. Ameerika Ühendriikides on ligikaudu 333 700 töötajat, kes liigitavad end turundusjuhi turundusdirektoriteks.

Selle prognoositava töökohtade kasvu peamised põhjused on toodete ja teenuste hinnakujunduse raskused. Ja turuosa teenimine konkurentide ees. Või turuosa säilitamine tehnoloogia uuenduste vastu. Kuna need ohud muutuvad levinumaks, muutub turunduse suunamine ettevõtetes ja uutes ettevõtetes suuremaks vajaduseks.

Lisateavet turundusjuhtide prognoositava töökohtade kasvu kohta leiate aadressilt see ressurss .